No public access
master's thesis
The impact of leadership styles on employee satisfaction in companies of Dubrovnik-neretva county

Ivana Pejić (2016)
University of Dubrovnik
Department of Economics and Business Economics
Cite this document...

Pejić, I. (2016). Utjecaj stilova vodstva na zadovoljstvo zaposlenika u trgovačkim društvima Dubrovačko neretvanske županije (Master's thesis). Retrieved from https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:155:170974

Pejić, Ivana. "Utjecaj stilova vodstva na zadovoljstvo zaposlenika u trgovačkim društvima Dubrovačko neretvanske županije." Master's thesis, University of Dubrovnik, 2016. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:155:170974

Pejić, Ivana. "Utjecaj stilova vodstva na zadovoljstvo zaposlenika u trgovačkim društvima Dubrovačko neretvanske županije." Master's thesis, University of Dubrovnik, 2016. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:155:170974

Pejić, I. (2016). 'Utjecaj stilova vodstva na zadovoljstvo zaposlenika u trgovačkim društvima Dubrovačko neretvanske županije', Master's thesis, University of Dubrovnik, accessed 16 June 2019, https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:155:170974

Pejić I. Utjecaj stilova vodstva na zadovoljstvo zaposlenika u trgovačkim društvima Dubrovačko neretvanske županije [Master's thesis]. Dubrovnik: University of Dubrovnik; 2016 [cited 2019 June 16] Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:155:170974

I. Pejić, "Utjecaj stilova vodstva na zadovoljstvo zaposlenika u trgovačkim društvima Dubrovačko neretvanske županije", Master's thesis, University of Dubrovnik, Dubrovnik, 2016. Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:155:170974